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海底捞内部管理资料曝光看完感叹:不得不服!
更新时间:2019-09-22

  前段时间,海底捞发布了自己上市之后的首份年报——2018年实现收入169.69亿元,同比增长59.53%,利润为16.49亿元,同比增长38.1%。同时,黄大仙救世加大板,上市后的海底捞进入高速扩张期,2018年新开餐厅200家!2019年也保持着高速的增长!

  你可能会说是海底捞的服务,其实这只是表象。海底捞最大的核心资产在于——员工。只有海底捞的员工,才有海底捞的走心服务,进而有海底捞的抢眼业绩。

  那么,海底捞究竟有什么魔力,招揽了这样一批“死心塌地”的员工?尤其是在当下离职率非常高的市场环境中,海底捞的离职率一直都保持低位水平,研究团队开发土着语言应用程序。甚至有媒体宣传其3年员工0离职。背后的秘密到底是什么?

  其实这都跟海底捞科学的企业管理制度息息相关,不管是培训体系的搭建,还是薪酬体系的设计、企业文化的建立,王中王493333免提网站,都深深的影响着海底捞的发展。

  今天小编就给大家带来了海底捞内部管理资料大全,帮助大家学习标杆,助力企业发展!